O que é Empowerment?

O empowerment, ou delegação de autoridade, é uma abordagem a projetos de trabalho que se baseia na delegação de poderes de decisão, autonomia e participação dos funcionários na administração das empresas.

A abordagem parte da idéia de dar às pessoas o poder, a liberdade e a informação que lhes permitem tomar decisões e participar ativamente da organização. A utilização de equipes autodirigidas e a adoção de sistemas orgânicos de administração e culturas participativas e abertas nas organizações significam que estas estão tentando difundir e compartilhar o poder com todos os seus membros, abrindo mão do controle centralizado, e isto parece ser a solução viável que promove rapidez, flexibilidade e capacidade de decisão da organização.

Mais em: http://pt.wikipedia.org/wiki/Empowerment

Google Search Appliance

O Google Search Appliance dispõe de uma tecnologia que permite a sua utilização para buscar conteúdos em intranets, bancos de dados, databases, aplicações e sites, por trás de firewalls, onde os usuários só poderão ter acesso à informação que lhes é permitida ver.

O Google aumentou a capacidade do Search Appliance para 10 milhões de resultados de documentos. Juntamente com o aumento da capacidade, o Google também introduziu alguns novos recursos para o Search Appliance como a personalização dos resultados de pesquisa com base no documento metadata; capacidade para exibir diferentes resultados de pesquisa para diferentes departamentos; e ainda introduziu um sistema de alerta que avisa os usuários sobre novos conteúdos.

Mais em: http://cilenebonfim.com/novo-google-search-appliance-video/

(No site segue um vídeo para entender melhor o aplicativo)

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Diferenças entre Wi-Fi e Wi-Max

Na prática, Wi-Fi e Wi-Max funcionam da mesma forma: a transmissão dos dados é feita através de ondas de rádio, que se propagam pelo ar. Já os objetivos são diferentes. Enquanto a função do Wi-Fi é criar uma rede sem fio, integrando vários computadores e dispositivos na casa dos usuários, o Wi-Max tem a missão principal de levar internet sem fio para várias residências e até cidades inteiras.

O ponto de partida de uma rede Wi-Fi é o cabo de banda larga, que vem da rua. Em outras palavras, a rede só se torna sem fio mesmo na casa do usuário. Já o Wi-Max garante o acesso à internet em áreas mais remotas, onde não existe rede cabeada nas ruas: o ponto de partida acaba sendo a torre, que é parecida com as de celular e cobre até 7.000km2. Das torres, o sinal de internet é captado por antenas nas casas dos moradores sem a passagem de cabos.

Por Eduardo Bonjoch

Mais em: http://planetech.uol.com.br/?p=7286

Obs: Em relação ao Pré-WiMax, este funciona com equipamentos com tecnologia proprietária e em freqüência diferente da que aguarda a regulamentação da Anatel para a exploração do Wi-Max no país.

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O Banco de Dados Pós-Relacional Caché

Uma das características importantes do Caché é permitir uma integração entre dois mundos: SQL e Objetos. A sua arquitetura unificada de dados constrói uma camada de descrição para objetos e tabelas relacionais que são mapeadas diretamente em sua estrutura multidimensional. Assim, aplicações relacionais podem coexistir como novos componentes de negócio construídos com a tecnologia OO.

Entre as classes disponíveis no Caché, duas são utilizadas como superclasses de negócio na hierarquia de quase todas elas: são as classes persistentes (possuem representação permanente no armazenamento do banco de dados e cada objeto recebe um identificador único) e as classes seriais, que só podem ser armazenadas no banco de dados quando embutidas em um objeto persistente, e são freqüentemente utilizadas para representar relacionamentos do tipo “todo-parte”.

Construímos a definição de classes no Banco de Dados Caché utilizando o Arquiteto de Objetos. Essa ferramenta permite que o desenvolvedor monte visualmente a estrutura de sua classe. Quando essa classe é compilada, o Caché gera automaticamente as tabelas relacionais necessárias para representar sua estrutura. Uma classe pode também ser criada a partir de um arquivo de definição chamado CDL (Class Definition Language). No Caché, os métodos das classes são escritos utilizando a linguagem Caché Object Script (COS). Para cada atributo público de uma classe são criados automaticamente os métodos de acesso, no estilo getxxx e setxxx. Uma técnica muito eficiente é utilizar os recursos de persistência dos objetos no Caché e implementar as regras de negócio na sua linguagem de programação favorita. Podemos também gerar automaticamente o código Java para classes definidas no Caché.

Apesar de enfatizar a linguagem Java neste artigo, o Caché trabalha também com várias outras tecnologias, como as linguagens C++, Delphi, Visual Basic e PHP, e os padrões ActiveX, COM, CORBA etc. O Caché possibilita também a visão relacional da base de dados; para tal, estão disponíveis ODBC e JDBC.

Por: Carício Afonso Junior

Mais em: http://www.linhadecodigo.com.br/Artigo.aspx?id=69

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Perguntas e Respostas - Gestão de Pessoas

Soraya Gervásio responde a perguntas sobre diversos assuntos, na área de Gestão de Pessoas, como: relação entre líder e liderados, e como agir respeitando a hierarquia.

Soraya Gervásio é Pedagoga, mestre em Engenharia de Produção, com ênfase em planejamento e estratégia organizacional especializações em orientação educacional, vocacional e administração de recursos humanos. (http://www.sorayagervasio.com.br/site/)





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Os gestores, estão preparados?

Muitos empresários acreditam que o único responsável pela motivação dos funcionários é o salário. Isso mostra a não preparação dos gestores em relação à área de motivação, estando os mesmos despreparados para assumir tal tarefa nessa área.

O bom líder deve ser capaz de manter a sua equipe motivada, seguindo alguns passos:

• Programas de incentivo: Criar um ambiente de desafio na empresa, e não de competição, é eficiente.
  
• Treinamento: Fundamental para a organização, mas desde que as necessidades sejam realmente identificadas e não definidas de cima para baixo.
  
• Empowerment: Delegar responsabilidades e poder de decisão aos funcionários.
  
• Estímulo à criatividade: Busca de desafios e soluções criativas para os problemas, criando o novo, tornando-se algo motivador e auto-motivador.

É claro que além da empresa demonstrar interesses em motivar os funcionários, os próprios funcionários devem se mostrar abertos à busca da motivação.

Para maiores informações, acesse: http://blog.ablac.com.br/2009/04/06/motivacao-e-incentivos/

Você conhece o WebIntegrator?

O WebIntegrator é um Servidor de aplicações web com ambiente de desenvolvimento integrado, capaz de facilitar o desenvolvimento de aplicações WEB, com total independência entre os layouts das páginas e das regras de negócios. As páginas geradas são JSP, e a regra de negócio pode estar no banco de dados ou em classes Java.

O WebIntegrator foi desenvolvida pela Infox Tecnologia da Informação Ltda. que é uma empresa de Aracaju-SE.

Para maiores informações acesse http://pt.wikipedia.org/wiki/WebIntegrator


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